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Apoyo de oficina en lima
Bien las actividades es para el área de oficinas RR.HH en la cual vamos a manejar. ?? FUNCIONES: Categor�a: Recursos Humanos Anuncio en: Lima, Lima Metropolitana y Callao Nombre de la Empresa: CORPORACION DE MARKETING DIGITAL E.I.R.L.
Lima Metropolitana y Callao
Recursos Humanos - Lima Metropolitana y CallaoMay 19 -
Asistente rrhh en lima
SEDE: · La Molina FUNCIONES: · Mantener actualizado la documentación de personal. · Apoyar en la realización de actividades y/o eventos. · Otras actividades designadas por el jefe inmediato. · Calcular la planilla, considerando Renta, AFP, Plame, etc. · Cálculo de liquidación de BBSS. · Control de Vacaciones del personal · Realizar controles de la asistencia del personal. · Cumplir y hacer cumplir los reglamentos, normas y procedimientos existentes sobre la gestión de RR.HH. · Altas y bajas en el file del personal. COMPETENCIAS: · Honesto · Responsable · Orientación a resultados · Proactivo · Capacidad de comunicación · Adaptación al trabajo en equipo · Iniciativa e innovación REQUISITOS: · Recién egresado de la carrera de psicologÃa o Ing. Industrial. · Conocimientos de office nivel intermedio · Disponibilidad Inmediata Rango: Recursos Humanos En: Lima Metropolitana y Callao Nombre de la Empresa: Exa Solution Mining
Lima Metropolitana y Callao
Recursos Humanos - Lima Metropolitana y CallaoMay 19 -
Practicante de psicologÃa
Contamos más de 15 años en procesos de gestión de personas y en momento donde el paÃs y el mundo soportan una situación difÃcil estamos estructurando Procesos de EMPLEABILIDAD y Coaching para Desarrollar Habilidades Blandas vÃa Remota y desarrollar contenido E-LEARNING, contamos con experiencia de varios años en el desarrollo presencial y estamos actualmente estamos trabajando sobre estrategias VIRTUALES. Serán expuestos a una experiencia retadora en una empresa que está transformando todos los procesos a virtuales y que representa una magnÃfica experiencia. Participará en procesos de selección y formación de equipos de venta y en los procesos diversos de recursos humanos. Procesos de headhunting, coaching, evaluación de personal de mandos medios, capacitación. Debe tener orientación hacia el área organizacional y deseable alguna experiencia en evaluación de personal y elaboración de informes psicolaborales. También se participará en formación de equipos de venta y en procesos de recursos humanos. IMPORTANTE: Debes contar con laptop o PC e internet en casa. Horarios: Lun a Vie de 8am a 5pm y Sab de 8am a 1pm. Práctica es Ad Honorem: No se brinda Ingreso. Duración: 1200 horas equivalentes a 6 meses. NO INTERNADOS ni participamos en procesos de evaluación de universidades. Brindamos certificados de prácticas. NOTA FINAL: Para un ágil proceso de selección, adjuntar: LINK DE PUBLICACIÓN O CAPTURA DE LA PUBLICACIÓN. â
Cajabamba
Recursos Humanos - CajabambaMay 13 -
Asistente de rrhh en lima
Brindar soporte en los procesos de recursos humanos de la sucursal asignada a nivel nacional a fin de contribuir con el cumplimiento de los estándares y lineamientos establecidos por la organización en la gestión de personas asà como la legislación laboral vigente. FUNCIONES: ? Brindar soporte en las coordinaciones de solicitud de personal y el proceso integral de Reclutamiento y Selección de personal para la sucursal asignada hasta la incorporación e inducción siguiendo los procedimientos y polÃticas establecidas. ? Atender las consultas o requerimientos de los colaboradores en los procesos de recursos humanos. ? Brindar soporte en los procesos de bienestar social asignados a la sucursal. ? Ejecutar los cálculos para la administración de la nómina de la sucursal asignada. ? Realizar los informes o reportes de la administración de personal de la sucursal asignada. ? Presentar informes o reportes necesarios en auditorÃas internas o externas asà como en las inspecciones Laborales. REQUISITOS: ? Egresado en Administración, Administración, Contabilidad, PsicologÃa, o afines. ? Experiencia laboral no menor a 2 años desempeñando funciones similares a las descritas. ? Conocimiento de Microsoft Office a nivel básico ? Sólidos conocimientos de Legislación Laboral, cálculo de planillas y procedimientos de RRHH. ? Disponibilidad para trabajar en CHANCAY de manera PRESENCIAL de Lunes a Viernes de 8:00am a 6:00pm y sábados de 8:00am a 11:00am. SE OFRECE: ? Contratación mediante planilla con todos los beneficios de ley. ? Sueldo base ofrecido 2300.00 soles brutos. Nivel: Recursos Humanos Territorio: Lima, Lima Metropolitana y Callao Nombre de la Empresa: SGA CONSULTORES S.A.C
Lima Metropolitana y Callao
Recursos Humanos - Lima Metropolitana y CallaoMay 12 -
Estudiante de ultimos ciclos de las carreras de ingenierias en arequipa
Empresa requiere incorporar en su equipo de trabajo: Estudiante de ltimos ciclos de las carreras de Ingenierias Tales como: Ing Ambiental, Ing. Agronoma, Ing. Industrial, Ing. Civil, Ing.Minas, entre otras carreras.CONOCIMIENTOS:
- Mtodologia de la Investigacin
- Redaccin
- Parafraseo
- Formato APA, entre otrosREQUISITOS:
- Compromiso Laboral
- Proactivo y dinmicoBENEFICIOS:
- Pago acorde al mercado
- Modalidad: Presencial en Av. lambramani I- 3 Arequipa
- Disponibilidad Inmediata
- Horario: Part Time
Contactarse al 973247924 Secci�n: Recursos Humanos En: Arequipa Nombre de la Empresa: Empresa: Optimize Outsourcing
Arequipa
Recursos Humanos - ArequipaMay 12 -
Practicante automatizacion digital back end en lima
Smate a nuestro equipo de practicantes! Fundacin CALMA est en busca de:Personas proactivas con ganas de adquirir experiencia, comprometidas y capaces de laborar con una constante comunicacin.Requisitos:Estudiante de Octavo ciclo en la carrera de Ing. de computacin, Ing de software o afinesCon manejo y habilidades en programas como:- PHP
- MySQL
- DatabaseRequisitos extra:- CSS (bsico)
- HTML (bsico)
- JavaScript (bsico)
- Jquery (bsico)
- PHP (intermedio)Condiciones- Prcticas Ad Honorem.
- Duracin de 4 meses
- Disponibilidad inmediata.Beneficios:- Prcticas 100% remoto.
- Ofrecemos flexibilidad en los horarios.
- Se otorgar un certificado de prcticas.
- Se otorgar un certificado de voluntariado en Fundacin CALMA. Sector: Recursos Humanos Publicado en: Lima Metropolitana y Callao Nombre de la Empresa: Empresa: Fundacion Calma
Lima Metropolitana y Callao
Recursos Humanos - Lima Metropolitana y CallaoMay 05 -
Se requiere coach para ejecutivos
Estamos en la búsqueda de colaboradores con experiencia en COACHING A EMPRESAS con personal Ejecutivo. Contamos con procesos de coaching dirigidos a ejecutivos sénior. REQUISITOS: Contar con un mÃnimo de 300 horas de coaching efectuado a profesionales en empresas. Certificación IAC o IFC. Contar con un mÃnimo de 12 HORAS disponibles x semana en horario de oficina. Experiencia laboral diversa de 5 años (Indispensable) ya que realizará Coaching a Ejecutivos. FUNCIONES: Realizará procesos de Coaching Ejecutivo o Coaching de Empleabilidad para profesionales senior. Interesado en enviar CV WORD O PDF (indispensable) sin documentar indicando institución donde realiza sus estudios de coaching, tiempo de estudio y horas de experiencia con profesionales. Tipo de puesto: contrato por locación de servicios. Retribución Económica: S/. 30 a S/ 50 x hora según calificació
Callao
Recursos Humanos - CallaoMay 04 -
Psicologo educativo arequipa
TRABAJA CON NOSOTROS! La Direccin de formacin Continua se encuentra en la bsqueda de un profesional de PSICOLOGA que cumplan los siguientes requisitos:- Bachiller de la carrera de psicologa (indispensable)- Contar con 3 aos de experiencia general (indispensable)- Contar con 1 ao de experiencia en el puesto o funciones similares de asistencia, direccin al estudiante.- Disponibilidad para trabajar de manera presencial- Residir de Arequipa (indispensable)- Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de acuerdo a ley.- Horario de trabajo: 8 am - 6 pmFunciones. Diagnosticar, planificar, ejecutar y evaluar intervenciones psicoteraputicas. Tomar acciones preventivas que buscan desarrollar el perfil psicoemocional de los estudiantes, buscando que descubran recursos personales que soporten su desempeo acadmico, social y laboral.. Reforzar sus valores con el fin de formar a los mejores profesionales del sector. Nivel: Recursos Humanos Lugar: Arequipa Nombre de la Empresa: Empresa: Cetemin
Arequipa
Recursos Humanos - ArequipaAbr 28 -
Auxiliar oficinista en tumbes
Funciones : Ejecutar actividades de apoyo administrativo. Recibir y distribuir materiales de trabajo y la documentacio?n de la jefatura de recursos humanos.Realizar tra?mites administrativos requeridos por la jefatura de recursos humanos.Fotocopiar toda la documentacio?n que se le asigne.Ordenar y archivar y custodia de los documentos de file de personalEntregar boletas de pago al personal.Participar en el proceso de seleccio?n y reclutamiento.Coordinar con los administradores de obra para el envi de tarea del personal.Brindar soporte en el proceso de induccio?n de hombre nuevo.Requisitos :Egresado de la carrera de ingenieri?a industrial, administracio?n de empresas y / o afines.Con experiencia mi?nima de 1 an?o, como practicante de Recursos humanos, en empresas metalmeca?nica.Manejo de Office (completo)Vivir de preferencia en Lima o el callaoOfrecemos:Salario de 1400 soles neto en planilla con todos los beneficios de ley y posibilidad de ascenso
L-V de 7am a 3pm o de 3pm a 11pm o turno noches de 10am a 5:30am Divisi�n: Recursos Humanos Lugar: Tumbes Nombre de la Empresa: Empresa: Ingenieria Del Concreto Y Albañileria E.I.R.L.
Tumbes
Recursos Humanos - TumbesAbr 14 -
Coordinador de seleccion de talento chiclayo
People Progress es un empleador inclusivo y está feliz de incentivar la inserción laboral a las personas con habilidades diferentes. Forma parte del Team People Progress, donde generamos cambios en la gestión y desarrollo de personas, te invitamos a formar parte de este desafÃo: Coordinador de Selección de Talento ? CHICLAYO FUNCIÓN PRINCIPAL: Responsable de los proyectos de reclutamiento y selección de talento para nuestras empresas clientes. REQUISITOS: Titulado en PsicologÃa, Administración o Ing. Industrial (indispensable). Colegiado y habilitado (indispensable). Diplomado y/o Cursos de Especialización en Gestión de Recursos Humanos o Reclutamiento y Selección (indispensable). Experiencia mÃnima de 4 años (indispensable) en puestos relacionados a Selección de Personal, Evaluación por Competencias. Modalidad de trabajo: presencial. Residir en Chiclayo. Sector: Recursos Humanos Anuncio en: Chiclayo, Lambayeque Nombre de la Empresa: People Progress
Chiclayo
Recursos Humanos - ChiclayoAbr 14
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